”Möter du en stängd dörr? Öppna den och gå in. Det sitter folk därinne som vill ha med dig att göra.”
Idag diplomerades Thessi i kursen Kommunikation och Ledarskap hos Dale Carnegie. Jag själv gick kursen för två år sedan och var inte sen att haka på när Thessi undrade om jag ville följa med på diplomeringen. Så i förmiddags fick jag slinka in i de ljusa lokalerna högt upp på Östermalm och bara njuta av att bli inspirerad av andra. När jag på måndagseftermiddagarna för två år sedan kom dit var jag rätt ofta lite smånervös men framför allt med hög prestationsångest. Idag kunde jag enbart njuta.
Så vi lyssnade på alla deltagares presentationer. Jag skrev ned alla uppmaningar som vi i publiken fick och tänkte helt glatt presentera dem i sin helhet i detta inlägg. Kanske är de kluriga att förstå om man inte hört hela presentationerna men kanske inte. Jag blev i alla fall väldigt inspirerad och motiverad i förmiddags. Och så träffade jag trevliga och intressanta människor (och sånt är alltid trevligt). Här kommer uppmaningarna och dess fördelar:
Ta ledarrollen och skapa effektiva samarbeten och du når framgång.
Lyssna aktivt och säg hej, med ett leende på läpparna, på morgonen till dina kollegor och då får glada medarbetare.
Våga bryta mönster och få mycket tillbaka.
Se värdet i dina medmänniskor och tala om det för dem. De kommer att känna sig tacksamma och du kommer att känna dig rik.
Lyft på locket och entusiasmen börjar rinna till!
Ställ frågor, lyssna och lyssna lite mer, lägg till din twist och lämna idén åter. Du uppfattas som en bra ledare och får som du vill.
Uppdatera din självbild. Man vet aldrig var man kommer.
Gå en kurs! Må bättre och bli en bättre ledare.
Lyssna, ställ frågor, visa vägen och andra följer dig.
Välj en väg att gå och du når dina mål fortare.
Våga coacha och ställ kräv och du kommer att få engagerade kollegor.
Ta initiativ tillsammans med andra och det blir roligare att gå till jobbet.
Ta till dig positiv feedback!
Fråga, lyssna och beröm dina medarbetare och de kommer att bli mer engagerade.
Låt ingen stoppa dig i dina mål. Då blir du glad snabbare.
Om du får en citron i magen, pressa saft ur den istället- och du blir en mer harmonisk människa.
Reflektera, ta kommando och du och dina kollegor mår bättre.
Har du en idé? Visa entusiasm och engagemang och du kommer att få som du vill.
Stanna, säg nej och tro på dig själv och du kommer att få en bättre vardag.
Våga stå på dig och du får lättare att nå dina mål.
Stäng av projektorn, använd personliga berättelser i dina presentationer och det blir som du vill.
Kliv utanför den komfortabla zonen och du kan nå hur långt som helst.
Ställ frågor och lär dig dina kunder och projektledares språk för att förstå dem. Du kommer att få ro i vardagen.
Sluta vara rädd! Botten i dig är också botten i andra.
Utmana dig själv och du blir bra nöjd efteråt.
Få dina kollegor att förstå vikten av att ha ansvar och ni ökar lönsamhet och effektivitet.
Använd mod, din personlighet och krydda med humor, och du blir en bra ledare.
Skriv en ”sluta-göra-lista”. Stanna och se hur din vardag- och jobbsituation ser ut. Det kommer att ge dig extra tid.
Ta god tid på dig att skapa förtroende.
Ha daglig kontakt med dina kollegor. Din entusiasm kommer att bli inspiration för människor runtom dig.
Få andra att känna sig betydelsefulla. Ni får bättre effektivitet och resultat.
Var stolt över ditt team. Då blir kunden nöjd.
Våga utmana dig fullt ut. Du kommer att utvecklas både professionellt och privat.
Det var också någon som sa ”Vila innan du blir trött.” och en annan ”Möter du en stängd dörr? Öppna den och gå in. Det sitter folk därinne som vill ha med dig att göra.”
När jag kom tillbaka till jobbet hade jag motivation och energi. En sånhär förmiddag borde man ha oftare.
